為順利打贏創(chuàng)城迎檢工作攻堅戰(zhàn)，確保創(chuàng)城工作真抓實效，集團權屬企業(yè)城市運營公司重點做好“五篇文章”，毫無不放松抓好創(chuàng)城迎檢工作。

加強領導壓實責任。成立主要領導為組長、分管領導為副組長、各部（室）負責人為成員的創(chuàng)城工作專班，對部室、人員進行分工。同時研究制定了《迎接全國文明城市總評工作實施方案》，對創(chuàng)城工作任務進行細化分解，明確人員分工、明確時間節(jié)點、明確標準要求，采取定人員、定區(qū)域、定責任的方法，從塊到線到點，分解任務責任，確保責任到人到位。

劃分片區(qū)落實巡檢。將轄區(qū)劃分為兩個責任片區(qū)，安排全體員工輪流值守巡檢，嚴格執(zhí)行片區(qū)化管理，組織好工作人員落實巡檢各項工作要求，加強排查，緊盯重要地段重點環(huán)節(jié)，過細過實排查摸底，對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，并通知落實整改。

強化督查逐項整改。成立公司創(chuàng)城督導小組，由分管領導帶隊定期開展創(chuàng)城工作督查活動，對片區(qū)實行“對賬銷號”管理，建立督查臺賬，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題按照清單部署整改，確保排查整治到位。

加強宣教營造氛圍。依托宣傳欄、戶外廣告牌、LED顯示屏等載體加強日常宣傳，累計制作創(chuàng)城宣傳版面105個，建筑圍擋版面超過200㎡，利用泉州商城廣場及租戶LED顯示屏滾動刊播創(chuàng)城海報20多個，發(fā)放各類宣傳材料近1000份。邀請中共泉州市委黨校專家開展“認真學習踐行習近平新時代中國特色社會主義思想”等專題培訓活動。組織全體職工開展規(guī)范守則教育實踐活動，學習《社會主義核心價值觀》《公民道德建設實施綱要》等，并在“我承諾 我踐行”承諾書上簽名，倡議以實際行動為創(chuàng)建全國文明城市助力。  

常態(tài)化開展環(huán)境衛(wèi)生整治。落實轄區(qū)內(nèi)商家環(huán)境衛(wèi)生“七無”要求，徹底清洗衛(wèi)生死角，做到轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生干凈整潔、垃圾分類收集、垃圾及時清理。全面排查轄區(qū)內(nèi)設施設備，及時修繕破損設施。今年以來共鋪設廣場磚約200塊，修復外立面板材8處，沿街花圍4處，對車展雨棚、部分外立面等重新粉刷油漆，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔美觀。